职责描述：

1. 检查整理各部门工作目标的制定及完成情况，协调各部门之间的工作，并及时向总裁汇报；

2. 负责指导或起草总裁办各种文件，并审核、报批核公布；

3. 负责与相关政府职能部门、社会团体、新闻媒体、行业协会等建立良好的沟通机制和关系；

4. 政府补贴项目申报；

5. 对公司文秘，企宣工作负责，进行检查和督促；

6. 负责对总裁助理服务工作进行检查和督促，并对核心工作、问题进行审核把关；

7. 负责全集团经营季/年例会的组织协调、会议过程管理、会议决定执行跟踪；

8. 完成总裁临时交办的其他任务。

岗位要求：

1.大学以上学历，法律、经济或中文相关专业优先；

2. 文笔能力强，具有极强的沟通、协调、组织能力，具备解决突发事件的能力、优秀的外联及公关能力；

3. 有出色的人际沟通能力和领导管理能力，良好的职业素养和团队协作精神，较强的执行能力和保密意识.

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应聘联系方式：

热线：400-696-5822

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